医院院长助理

一、岗位职责：
1、在总经理和院长领导下，协助医院内部运营管理，做好全院的各项职能管理和业务管理工作，统筹和完善医院各项工作管理办法，建立或者优化相关工作程序与检查路线，保障流程的正常运营；
2、协助总经理和院长完成医院各项经营发展战略、计划等管理目标；
3、协助医院做好规范化管理，协助实施医疗质量及医疗安全工作；
4、及时传达总经理和院长的指令，协助组织、督促各部门人员完成各项工作目标和任务；
5、负责医院服务规范、流程、标准的制定和落实，做好内部沟通与协调工作，及时向总经理和院长汇报院内工作进展情况，并根据实际运营情况提出相关优化建议；
6、完成总经理和院长临时交办的任务。

二、任职要求：
1、临床医学、公共卫生管理、金融管理等相关专业，本科及以上学历，年龄在30--40岁之间；
2、熟悉医院管理流程及知识，5年及以上医疗行业工作经验，具有民营医院、民营综合医院或民营医疗集团管理工作经验者优先，特别优秀者，可以不受以上经验和年龄限制；
3、了解或熟悉相关地区的医疗法律法规，能够推进建立健全医院的管理制度，防范医疗风险；
4、工作主动积极，执行力强；
5、有独立思维能力，具有优秀的资源整合能力、业务推进能力与较强的沟通协调能力、数据分析汇报能力。