人力资源主管/专员

岗位职责
1、负责办理员工入职、离职、转岗、晋升等手续；
2、负责建立和完善花名册，人事档案的存档、管理；
3、负责社保公积金、员工福利、劳动监察年检的办理；
4、协助开展初级岗位的招聘工作与培训支持；
5、完成其他相关的人力资源协同工作。
岗位要求：
1、专科及以上学历，人力资源、教育等相关专业；
2、至少2年人力资源相关工作经验，人事基础扎实、熟知劳动合同法等；
3、好学、细心，责任心强，较好的人际沟通和协调能力；
4、来自医疗大健康、保险等企业优先，PPT过关，颜值高都是加分项。

专业要求:公共管理学,人力资源管理​       职称要求:不限

工作地点:
浙江杭州市西湖区天目山路182号杭州医学院附属妇儿医院