1.负责所在病区护士的发展,监督人员、设备和物资预算。
2.指导并监督病区护士的护理质量等。
3.组织制定有关制度和操作规程。
4.组织实施管辖科室护理质量的督察,定期召开所属科室护士长会议,研究质量问题,不断改进。
5.推动医院和护理部工作计划在本管辖科室的执行,体现组织机构的良好形象。
6.组织管辖科室部门间的护理查房和疑难病例讨论,改进护理质量。
7.参与护士长的试用期和年度评估。
8.及时了解分析管辖科室工作量情况,协调护理人力资源。
9.负责管辖病区之间床位使用的协调。
10.按护理部要求,做好范围之内的教学培训工作。
11.完成领导交办的其他工作。
1.生理条件:健康的身体,充沛的精力,持久的工作干劲。
2.资历条件:大专以上学历,护师及以上职称。
3.专业要求:护理专业。
4.知识与技能:具备丰富的护理专业知识,了解新的护理趋势,具备一定的医院管理知识,能熟练操作OFFICE办公软件;具有良好的人际沟通协调能力和语言表达能力。
5.经验要求:有护士长工作经验者优先。
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