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人事总监

面议
江苏-苏州 | 1年以上经验 | 本科学历
2022-04-12 更新 被浏览:
李老师 人事 聊一聊
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职位描述
岗位职责:
1.根据医院发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施;
2.建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等);
3.全面负责医院人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4.定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为医院重大决策提供人力资源信息支持;
5.加强医院人力资源的预测和统筹工作,根据各部门的经营状况和市场情况,合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇;
6.负责医院核心团队和业务团队核心骨干的打造,在医院内部推动核心人才梯队培养计划;
7.负责部门团队管理,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
8.及时处理医院人事行政管理中的重大问题,负责医院的企业文化建设;
9.规范完善医院行政管理系统,制订并完善医院各项行政制度,提供各项行政后勤支持。



专业要求:人力资源管理,工商管理其他学科       职称要求:不限

工作地点:
江苏苏州市姑苏区爱河桥路9号苏州金阊医院
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 500-1000人

医院拥有50多年悠久历史,建筑面积20000多平方米,政府核定床位300张,实际开放床位350张,设有包括心血管、内分泌、肿瘤、乳腺、外科、泌尿、妇科等特色专家门诊在内的30多个科室,拥有百余名临床经验丰富、专业技术水平突出、享誉国内外的庞大专家队伍,其中副主任、主任医师80余名,各领域教授50余名,更有数十名专家享受国务院津贴。近期,金阊医院又邀请了大批上海著名的专家教授每天亲临医院坐诊,是目前苏州地区上海专家教授最多的医院,为苏州百姓的健康服务。此外,医院常年与上海、北京、南京、苏州等地的多家医院建立医疗协作关系,定期开展专家会诊。
早在十多年前医院就与上海肿瘤医院联合成立 上海肿瘤医院苏州诊疗服务基地 ,上海肿瘤医院每周二定期来院进行门诊、查房、教学指导。肿瘤俱乐部、糖尿病俱乐部和高血压俱乐部每月举行讲座,开展健康教育和交流活动。医院还是香港李嘉诚基金会上海新华医院宁养服务苏州指定服务基地,为肿瘤患者提供宁静、养护服务和临终关怀,并免费提供镇痛药物。尤其是妇科和乳腺科,都是副主任医师以上的专家门诊,其中乳腺科门诊全部是来自上海同济医院、上海华山医院等医院的专家教授。

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